退職後の税金の支払い
来年の１月いっぱいで長年勤めてきた会社を婚約を機に（結婚は来年の夏頃）辞める事になりました
そこで、いくつか質問なのですが･･･
私は、会社で毎月『所得税4000位・住民税6000位』を引かれています。
（パートのようなものなので厚生年金・社会保険はありません）
２０１０年１月いっぱいで会社を辞める場合、税金などの支払い手続きをこれから
どうしていけば良いのか全く分かりません(^_^;)
税金などは基本的に１年分を会社が毎月引いて年度末に役所に払っているのですか？
だとすると辞めてしまった場合、今年支払いをしてきた分はどのように処理をされるのか？
今後の支払いは、自分でどのようにいくら分していかなくてはいけないのでしょうか？
ちなみに、婚約期間中は引越し先等の都合で職探しはするつもりですが･･･すぐに就職とはいかないと
思うので無職の状態です。一応、雇用保険に加入していたので、４月頃までに就職できていなければ
失業保険をもらうつもりでいます。
このような状態で、辞めるときに何をどう今までの仕事先に用意してもらい、税金なども会社から払ってもらうのか
（今まで今期の４月から？１月までの支払済みの税金を）とも、もどしてもらい自分で払う物なのか？
全く分かりません。
ついでを言うと失業保険をもらう手続きについても
どのような形で何を会社から出してもらえば良いのでしょうか？
辞めるにあたり私がしなくてはならない事（失業保険・税金等に関して）
会社にしてもらわなくてはならない事を出来るだけ細かく教えていただけたらと思います。
今の会社が・・・個人経営の小さい会社で正直、今まであまり人を雇って辞めていった時の対応等が
しっかり把握出来ているのか心配な部分もあるので、出来るだけ自分で知識を持って
会社に催促なり話をしたいと思うのでお知恵をお貸し頂ければと思います。
来年の１月いっぱいで長年勤めてきた会社を婚約を機に（結婚は来年の夏頃）辞める事になりました
そこで、いくつか質問なのですが･･･
私は、会社で毎月『所得税4000位・住民税6000位』を引かれています。
（パートのようなものなので厚生年金・社会保険はありません）
２０１０年１月いっぱいで会社を辞める場合、税金などの支払い手続きをこれから
どうしていけば良いのか全く分かりません(^_^;)
税金などは基本的に１年分を会社が毎月引いて年度末に役所に払っているのですか？
だとすると辞めてしまった場合、今年支払いをしてきた分はどのように処理をされるのか？
今後の支払いは、自分でどのようにいくら分していかなくてはいけないのでしょうか？
ちなみに、婚約期間中は引越し先等の都合で職探しはするつもりですが･･･すぐに就職とはいかないと
思うので無職の状態です。一応、雇用保険に加入していたので、４月頃までに就職できていなければ
失業保険をもらうつもりでいます。
このような状態で、辞めるときに何をどう今までの仕事先に用意してもらい、税金なども会社から払ってもらうのか
（今まで今期の４月から？１月までの支払済みの税金を）とも、もどしてもらい自分で払う物なのか？
全く分かりません。
ついでを言うと失業保険をもらう手続きについても
どのような形で何を会社から出してもらえば良いのでしょうか？
辞めるにあたり私がしなくてはならない事（失業保険・税金等に関して）
会社にしてもらわなくてはならない事を出来るだけ細かく教えていただけたらと思います。
今の会社が・・・個人経営の小さい会社で正直、今まであまり人を雇って辞めていった時の対応等が
しっかり把握出来ているのか心配な部分もあるので、出来るだけ自分で知識を持って
会社に催促なり話をしたいと思うのでお知恵をお貸し頂ければと思います。
とりあえず、今年の分は１２月の「年末調整」で全てが給料の総額からによる税金等が確定して支払いますよね？
年末調整は毎年してなかったのですか？
大体が毎月天引きされていて、多く支払ってる場合が多いから「還付」される形になっていると思いますけど・・・
来年の分については源泉徴収票を貰って自分で確定申告すればいいでしょうね・・・
＞雇用保険に加入していたので、４月頃までに就職できていなければ失業保険を
なんで、ちゃんと「雇用保険」と言ってるのに「失業保険」になるんだろ・・・
そのまま雇用保険でいけば良いのに・・・
「離職票」を貰ってハローワークで手続きをとれば良いでしょう。
なので、「源泉徴収票」と「離職票」を貰っておけばとりあえずは大丈夫でしょう。
年末調整は毎年してなかったのですか？
大体が毎月天引きされていて、多く支払ってる場合が多いから「還付」される形になっていると思いますけど・・・
来年の分については源泉徴収票を貰って自分で確定申告すればいいでしょうね・・・
＞雇用保険に加入していたので、４月頃までに就職できていなければ失業保険を
なんで、ちゃんと「雇用保険」と言ってるのに「失業保険」になるんだろ・・・
そのまま雇用保険でいけば良いのに・・・
「離職票」を貰ってハローワークで手続きをとれば良いでしょう。
なので、「源泉徴収票」と「離職票」を貰っておけばとりあえずは大丈夫でしょう。
父親が、腎臓を悪くし、入院・手術をしました。
治療に、しばらくかかる様子なので、会社にその都度伝えたら、解雇になったそうです。
こうゆう場合だと、やはり、傷病手当ても、失業保険も、何も頂けないんでしょうか？ 突然の病気と失業で、生活が出来ません。
治療に、しばらくかかる様子なので、会社にその都度伝えたら、解雇になったそうです。
こうゆう場合だと、やはり、傷病手当ても、失業保険も、何も頂けないんでしょうか？ 突然の病気と失業で、生活が出来ません。
労災はむりですが、失業保険はでます。手続きをちゃんとしましょう。
傷病は、在職中ですし大丈夫です。こちらも、手続きしましょう。
なお、解雇が不当なようにおもえますので、労基署に相談した方がよいとおもいます。
傷病は、在職中ですし大丈夫です。こちらも、手続きしましょう。
なお、解雇が不当なようにおもえますので、労基署に相談した方がよいとおもいます。
失業保険申請方法について
非正規ですが保険加入していましたので、
雇用保険、失業保険にも加入しております。
今回、自己都合にて退職をしたいと考えておりますが、
具体的にどのような流れで進めたらよいのでしょうか？
退職前に職場にて、揃えてもらう書類などは必要なのでしょうか？
また、退職後は最寄りのハローワークに申請に行けば良いのでしょうか？
その場合は勤務地のハローワークか、現住所のハローワークどちらにいけばよいのでしょうか？
また、自己都合退職の場合は、退職後３ヶ月間は、支給猶予されるのでしょうか？
また、その猶予期間に勤務しはじめた場合は、
退職後から勤務し始めの間が、たとえば２ヶ月あったとしても、
その猶予後の支給は猶予中に労働し始めたということで、支給はゼロになるのでしょうか？
非正規ですが保険加入していましたので、
雇用保険、失業保険にも加入しております。
今回、自己都合にて退職をしたいと考えておりますが、
具体的にどのような流れで進めたらよいのでしょうか？
退職前に職場にて、揃えてもらう書類などは必要なのでしょうか？
また、退職後は最寄りのハローワークに申請に行けば良いのでしょうか？
その場合は勤務地のハローワークか、現住所のハローワークどちらにいけばよいのでしょうか？
また、自己都合退職の場合は、退職後３ヶ月間は、支給猶予されるのでしょうか？
また、その猶予期間に勤務しはじめた場合は、
退職後から勤務し始めの間が、たとえば２ヶ月あったとしても、
その猶予後の支給は猶予中に労働し始めたということで、支給はゼロになるのでしょうか？
過去2年間に12か月以上雇用保険を払っていたら、失業給付を受ける資格があります。
退社する会社に失業保険をもらうつもりだといっておけば、離職票２という書類を書いてくれます。これは退社後に会社がハローワークへ持っていって手続きしたあと、本人に会社から郵送などでもらえる書類です。
これをもらったら、自分の通いやすいハローワークへその書類と印鑑や通帳などを持って手続きに行きます。
すべての人は7日間の待機があります。
そのあと、すぐ支給の人と3か月さらに待機の人がいます。
例えば2か月で仕事がきまったら、失業保険はもらえませんが、早く決まったお祝い金がでます。（失業保険全額というわけではないです）
またアルバイトなどをした場合は、きちんと届けが必要です。そういう詳しい内容は、最初にハローワークへいって説明会に参加するようにいわれますので、そこで説明してもらえますよ。
退社する会社に失業保険をもらうつもりだといっておけば、離職票２という書類を書いてくれます。これは退社後に会社がハローワークへ持っていって手続きしたあと、本人に会社から郵送などでもらえる書類です。
これをもらったら、自分の通いやすいハローワークへその書類と印鑑や通帳などを持って手続きに行きます。
すべての人は7日間の待機があります。
そのあと、すぐ支給の人と3か月さらに待機の人がいます。
例えば2か月で仕事がきまったら、失業保険はもらえませんが、早く決まったお祝い金がでます。（失業保険全額というわけではないです）
またアルバイトなどをした場合は、きちんと届けが必要です。そういう詳しい内容は、最初にハローワークへいって説明会に参加するようにいわれますので、そこで説明してもらえますよ。
傷病手当と失業保険について教えてください。
健康保険の加入期間は、２００８年９月１日～現在までです。
６月に精神的な病気で会社を休んでおります。（６月～７月）８月に
復帰しました。（給料は減額になてしましました。）
そして、復帰後、再発してしまい労務不能の診断がくだりました。
傷病手当について
①このような場合、退職後も傷病手当を受給できますか？
②また、保険料を１年間分払っていれば１年とみなされますか？
③支払基礎日数１７日は、月変だけの話でしょうか？
④仮に今月退職した場合、退職後に月変をされてしまう可能性はありますか？
雇用保険の失業手当について
①今月で会社を退社をすると基礎算定日数の１１日を満たしている月が１０月しかありません。
自己都合退職でも私傷病の場合、医師の診断書があれば、加入期間６月で受給できると
聞いたのですが本当ですか？
会社を辞めてしまうと本当に生活ができなくなるので、傷病手当を受給して病気を治して
その後、転職活動をする期間にも失業保険を受給したいのですが・・・・
健康保険の加入期間は、２００８年９月１日～現在までです。
６月に精神的な病気で会社を休んでおります。（６月～７月）８月に
復帰しました。（給料は減額になてしましました。）
そして、復帰後、再発してしまい労務不能の診断がくだりました。
傷病手当について
①このような場合、退職後も傷病手当を受給できますか？
②また、保険料を１年間分払っていれば１年とみなされますか？
③支払基礎日数１７日は、月変だけの話でしょうか？
④仮に今月退職した場合、退職後に月変をされてしまう可能性はありますか？
雇用保険の失業手当について
①今月で会社を退社をすると基礎算定日数の１１日を満たしている月が１０月しかありません。
自己都合退職でも私傷病の場合、医師の診断書があれば、加入期間６月で受給できると
聞いたのですが本当ですか？
会社を辞めてしまうと本当に生活ができなくなるので、傷病手当を受給して病気を治して
その後、転職活動をする期間にも失業保険を受給したいのですが・・・・
質問者さんは、用語について、「自分にはこれで分かるから、当然、他人にも通じるだろう」という考え方のようですので、こちらもその流儀で。
言葉足らずの質問文を誤読しているかもしれませんが。
傷病手当金
１．退職日が傷病手当金の対象日であるかどうかによります。
２．「保険料を払った期間」と被保険者だった期間とは別です。
３．傷病手当金には関係ありません。
４．資格喪失後に継続給付される傷病手当金額は、資格喪失時の標準報酬月額によります。
基本手当
被保険者期間、つまり「賃金支払基礎日数」が11日以上ある「月」は、暦月ではなく離職日からさかのぼります。
9/17離職なら、9/17～8/18、8/17～7/18……と区切ります。
「体力の不足、心身の障害、疾病、負傷、視力の減退、聴力の減退、触覚の減退等により離職した」場合は、特定理由離職者として、離職以前1年間の被保険者期間が6ヶ月以上あれば受給資格を得ます。
言葉足らずの質問文を誤読しているかもしれませんが。
傷病手当金
１．退職日が傷病手当金の対象日であるかどうかによります。
２．「保険料を払った期間」と被保険者だった期間とは別です。
３．傷病手当金には関係ありません。
４．資格喪失後に継続給付される傷病手当金額は、資格喪失時の標準報酬月額によります。
基本手当
被保険者期間、つまり「賃金支払基礎日数」が11日以上ある「月」は、暦月ではなく離職日からさかのぼります。
9/17離職なら、9/17～8/18、8/17～7/18……と区切ります。
「体力の不足、心身の障害、疾病、負傷、視力の減退、聴力の減退、触覚の減退等により離職した」場合は、特定理由離職者として、離職以前1年間の被保険者期間が6ヶ月以上あれば受給資格を得ます。
精神障害者3級の者です。
36歳、うつ病で前職を退職しました。
傷病手当と失業保険で3年間、病院にリハビリをしてやっと担当医から働けると診断されました。
失業保険も11月までなので就職活動をはじめようと思った矢先に横紋筋融解症という病気になりました。
これをCPKといい、これがひどいと筋の融解だけではなく肝障害、脳梗塞の原因にもなるらしいのです。
なのでこれが治らないと肉体労働を一切できないんです。
一人で悩んで、我慢できず、疎遠の兄や従姉弟にも相談しました。
すると生活保護を申請するようにと言われショックを受けてしまいまして・・・。
彼女もいるのですが、別れるつもりですべてを話しました。
しかし彼女は
「子供はいらないから一緒にいたい。」
と言ってくれました。
彼女は派遣社員で派遣で働いてますが、正直、生活はギリギリです。
それでワタシの事も考えてしまったら、彼女こそうつ病になってしまうのではと心配しています。
今は障害者年金の届けをだしてますが認定されるか分かりません。
年齢的にも正社員で働くのは難しいと思います。
ワタシはどうしたらよいのでしょうか？
彼女と別れ、すべてを無くし、生活保護で生活するしかないのでしょうか？
最近、家にひきこもり自殺も頭をよぎります。
もう頭がぐちゃぐちゃで毎日、辛くてしんどくて。
だれか同じような悩みを持ってる方がいますか？
どうやって立ち直りましたか？
そして、今のワタシのすべき事はなんなんでしょうか？
アドバイスお願いします。
ちなみに貯金はほぼありません。病院のお金や生活費で手一杯です。
36歳、うつ病で前職を退職しました。
傷病手当と失業保険で3年間、病院にリハビリをしてやっと担当医から働けると診断されました。
失業保険も11月までなので就職活動をはじめようと思った矢先に横紋筋融解症という病気になりました。
これをCPKといい、これがひどいと筋の融解だけではなく肝障害、脳梗塞の原因にもなるらしいのです。
なのでこれが治らないと肉体労働を一切できないんです。
一人で悩んで、我慢できず、疎遠の兄や従姉弟にも相談しました。
すると生活保護を申請するようにと言われショックを受けてしまいまして・・・。
彼女もいるのですが、別れるつもりですべてを話しました。
しかし彼女は
「子供はいらないから一緒にいたい。」
と言ってくれました。
彼女は派遣社員で派遣で働いてますが、正直、生活はギリギリです。
それでワタシの事も考えてしまったら、彼女こそうつ病になってしまうのではと心配しています。
今は障害者年金の届けをだしてますが認定されるか分かりません。
年齢的にも正社員で働くのは難しいと思います。
ワタシはどうしたらよいのでしょうか？
彼女と別れ、すべてを無くし、生活保護で生活するしかないのでしょうか？
最近、家にひきこもり自殺も頭をよぎります。
もう頭がぐちゃぐちゃで毎日、辛くてしんどくて。
だれか同じような悩みを持ってる方がいますか？
どうやって立ち直りましたか？
そして、今のワタシのすべき事はなんなんでしょうか？
アドバイスお願いします。
ちなみに貯金はほぼありません。病院のお金や生活費で手一杯です。
生活保護 受けてください。あなたが受けとらないと、他の☆鹿と全く違います。
そして、彼女と一緒に生きてください。
そして、彼女と一緒に生きてください。
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