失業保険について分からない事がたくさんですので失業保険について、いくつか質問させていただきたいです。過去2回の失業期間は2カ月以内です。自己都合の場合は3ヶ月給付制限が付きます。

失業保険について海外赴任する主人に帯同する場合、３年の受給の延長手続きができるとありますが、その際、一度手続きしてしまえば、期限の切れるギリギリに申請に行っても大丈夫ですか？受給日数は９０日です。
自己都合退職で待機期間の３ヶ月は受給延長の３年とは別に考えてもいいということですか？トータルで３年半の間に受給完了すればいいということですか？それとも３年以内に受給完了しないといけないということでしょうか？

受給延長手続きは、働けない状況になってから30日以上たった時に一度ハローワークで手続きを行えば、延長可能です。

通常、失業保険の受給期間は一年以内となっています。3ヶ月の待機期間はこの期間にカウントされます。
受給期間延長申請をすると通常の1年＋３年となるため、4年以内なら受給可能のはずです。

ただし気をつけてほしいのですが、受給延長はあなたが働けない期間（海外に帯同している日数分）のみ延長されますので、帰国後すぐにハローワークで受給手続きをしたほうがよいでしょう。

例として、あなたが2008年3月末で退職して2008年5月からご主人の海外出張に帯同。丸2年の出張を経て2010年5月に帰国した場合、2008年4月にハローワークで失業認定を受け、6月に延長申請を提出。2010年5月に帰国後ハローワークで手続きをすれば90日の失業保険の受給が可能です。延長申請をしなかった場合は2009年3月末で受給資格は喪失しますが、海外にいた2年間を延長すると、2011年3月末まで受給可能です。3月末までに満額受け取るためには、その90日前まで、すなわち2010年中に受給開始できれば良いということになります。

お近くのハローワークで一度ご相談されることをお勧めします。

初めまして。失業保険について分からない事がたくさんですので失業保険について、いくつか質問させていただきたいです。回答お願いします(；´д⊂)

私（24歳）現在、契約社員で四年半働いています。

資格を取る為来月退職をします。

●どれくらいの期間失業保険を頂けるのでしょうか？

●失業保険を頂くには必ず新しい仕事を探し面接にいかないとダメなのでしょうか？

●現在の給料の何割を頂けるのでしょうか？

全く知恵がなく、質問ばかりですみません。よろしくお願いします(；´д⊂)

24歳で雇用保険の被保険者は4年半ですから、

●90日程度です・・・汗 3ヶ月しか貰えません・・。
自己都合の場合は3ヶ月給付制限が付きます。

●面接まで行かないでも大丈夫です。
ただしハローワークの検索機械で求人を探したり
活動が実績が必要です。

●日額の計算は、給与半年分（税金込み）を180で割って
それの60～80割程度です。（ボーナスは含みません）
日額の上限ももちろんあり7000円は超えない範囲です。

他にも質問あったらどうぞです。

過去の雇用保険は累計計算されないのでしょうか？
転職歴があり、1社目9年間勤務→転職→2社目1年間勤務→転職→3社目5年間勤務です
雇用保険受給者証を見ると前職からの5年分となっております。以前の10年は計算されないのでしょうか？
今年7月末に自己都合で5年勤めた会社を退職し、現在職探ししながら待機期間中です。
失業保険の申請は今回が初めてで、過去の納付漏れはないと思います。過去2回の失業期間は2カ月以内です。
近日中に職安でも確認したいと思っていますが、ご存知の方いらっしゃいますか？

雇用保険の加入期間は失業保険の申請をしたらリセットされます。
もうひとつ1年間の空白期間があってもリセットされます。

ですので本来は15年弱の加入期間として累計されるのですが、5年となっていると言う事は2社目が雇用保険が未加入で空白期間が生じリセットされた（1社目の9年間もリセットされる）か、1社・2社目とも雇用保険未加入だったかだと思います。