当方知識不足の為ご享受よろしくお願い致します。昨年の8月に就職し、それまでは主人の扶養だった為、昨年の総支給額は60万円程でした。今年の8月に退職し、9月に離職票が届き次第ハローワーク
で失業保険の手続きをする予定ですが、札幌市の場合では当方の国民健康保険の金額は月額おいくらになるのでしょうか？
また、月額の給与の総支給額が18万円程でしたが失業手当はおいくらになりますか？質問が多く申し訳ありませんが、待機期間中もアルバイトの時間は制限があるのでしょうか？検討しているのが、時給710円で1日当たり3時間の仕事です。ハローワークに本日問い合わせをしたところ週に20時間以内に収める事と説明がありましたが、失業手当の給付期間内でも710円の時給で1日当たり3時間で週20時間未満であれば失業手当を満額受給出来るのでしょうか？よろしくお願い致します。

今年の８月に退職し、夫の扶養からも外れる（＝離婚する）のですか？
でしたら国民健康保険を支払わないといけませんが、月額約15000円になると思います。

失業手当てですが、年齢によっても失業手当の額が異なります。
ハローワークに失業手当の早見表が置いてあるので、それで確認してみて下さい。

また、失業手当の待機期間中の就業制限は管轄ハローワークによって若干異なりますので、管轄ハローワークの指示に従うしかありません。

受給期間に入れば働いた分は失業手当から引かれます。
これはどこのハローワークでも同じです。
満額引かれるわけではありませんが…。

妊娠して、失業保険の延長をしていましたが、そろそろ受給しようとおもいます。

今は、夫の扶養に入ってますが失業保険をもらってる間は、扶養からはずれないといけないのですか？

私の嫁は会社から扶養をはずして下さいといわれ、３カ月は国民健康保険と
市民税、年金を払っていました。
見つかると扶養から外れるより多く罰金みたいのが払わされるからと職安の人が言っていたそうです。

失業保険について質問です。
結婚を機に退職し、そのまま夫の扶養に入りました。
自己退職だったので３ヶ月のもらえない時期を過ぎ、
今は就職活動をして失業保険をもらっています。

ふとネットで調べてみると失業保険が日額が3600いくら以上だと国民健康保険、年金など支払わなければいけないとありました。
私は日額4000円以上なのであてはまりますが扶養のまま失業保険をもらっていました。
この場合どうなるのでしょうか？
ハローワークに聞いたらうちは失業保険の件しか知らないから関係ないと言われました。
失業保険をもらうことに関しては問題ないようですが、国民健康保険の違反などになったり年金未払い扱いになったりしますか？

そこが心配です。
どうしたらいいのでしょうか？
知らないで扶養のまま失業保険もらってる方たくさんいるんじゃないでしょうか？
お願いします。

一般的に失業給付が日額3,612円以上の場合は、社会保険の被扶養者の条件から外れるので、速やかにご主人の会社に申し出て、社会保険の扶養から外す手続をしてください。雇用保険受給資格者証の両面のコピーを提出すると、会社は判断がしやすいと思います。

社会保険の扶養から外れる手続が完了すると、ご主人の会社から社会保険資格喪失証明書を渡されますので、市区町村の国民健康保険や国民年金担当課で加入手続きをとってください。

関連する情報