2010年11月、結婚しました。
2010年10月まで会社に所属しており、その時までの年収が250万円でした。
今年度、2010年分の住民税を収めているのですが、
旦那が自営業で明細？納付書をどこかにもっていってしまったので
いくら住民税を納付しているかわかりません。
いくら納付しなければいけないか計算でわかるはずですが
計算方法がわからないのでだれかおしえていただけないでしょうか。
旦那が私の失業保険から払えと言い出したので、、、、
ちなみに、
１、自営業の方でなければ納付書はとどかなくて旦那さんの
お給料からひかれるのでしょうか。旦那さんの仕事が自営業とサラリーマンによって
納付額はかわりますか？
２、住民税に対して控除とかはありますか？
３、所得税は納付済みという認識でよいでしょうか？
2010年10月まで会社に所属しており、その時までの年収が250万円でした。
今年度、2010年分の住民税を収めているのですが、
旦那が自営業で明細？納付書をどこかにもっていってしまったので
いくら住民税を納付しているかわかりません。
いくら納付しなければいけないか計算でわかるはずですが
計算方法がわからないのでだれかおしえていただけないでしょうか。
旦那が私の失業保険から払えと言い出したので、、、、
ちなみに、
１、自営業の方でなければ納付書はとどかなくて旦那さんの
お給料からひかれるのでしょうか。旦那さんの仕事が自営業とサラリーマンによって
納付額はかわりますか？
２、住民税に対して控除とかはありますか？
３、所得税は納付済みという認識でよいでしょうか？
源泉徴収票か 確定申告書の控えがありますか？
それがないと 計算できませんよ。
一番簡単なのは、市役所に納付書を再発行してもらうことです。
再発行はしてくれますので、そうすることをお勧めします。
１． 自分の給与から引かれるのが特別徴収
特別徴収できない場合は、納付書で本人が払う
他人（旦那を含む）から 徴収することはない （相続の場合を除く）
２． 所得税と同じような控除の計算します。
ただ、基礎控除、扶養控除などは、５万金額が異なります。
生命保険料控除の上限が異なります。
３． 所得税は、そのとき払いで、あとで精算（確定申告、年末調整）というスタイルですが
住民税は後払いということです。
２０１１年に ２０１０年分の確定申告をしているはずです。
年末調整をしていないので 確定していなければ、確定する必要があり、
多くの場合は、還付されます。
それがないと 計算できませんよ。
一番簡単なのは、市役所に納付書を再発行してもらうことです。
再発行はしてくれますので、そうすることをお勧めします。
１． 自分の給与から引かれるのが特別徴収
特別徴収できない場合は、納付書で本人が払う
他人（旦那を含む）から 徴収することはない （相続の場合を除く）
２． 所得税と同じような控除の計算します。
ただ、基礎控除、扶養控除などは、５万金額が異なります。
生命保険料控除の上限が異なります。
３． 所得税は、そのとき払いで、あとで精算（確定申告、年末調整）というスタイルですが
住民税は後払いということです。
２０１１年に ２０１０年分の確定申告をしているはずです。
年末調整をしていないので 確定していなければ、確定する必要があり、
多くの場合は、還付されます。
現在、失業保険の待機中です。１回目の失業認定日が12月８日にあるのですが年末の短期バイトのため認定日に行くことが出来ません。
バイトは２～２４日まででお休みは土日、勤務時間は８時半～１７時半までとバイトが終了したあとの２５日にならないとハローワークには行けません。
ハローワークで事情を話しましたら就業証明書を貰いました。この時点では、認定日の２日後くらいにはハローワークに行けると思っていたのですが、（ハローワークの方に仕事が開いている日にすぐ来て下さいと言われたので）その後、シフトを確認したら２５日まで行けないことに気付きました。
認定日から２週間以上間があいての手続きになってしまうのですが、その分の待機期間３カ月が延びてしまうのでしょうか？
いろいろと質問の回答を探してみたのですが見当たらず質問致しました。
ご回答お願いいたします。
バイトは２～２４日まででお休みは土日、勤務時間は８時半～１７時半までとバイトが終了したあとの２５日にならないとハローワークには行けません。
ハローワークで事情を話しましたら就業証明書を貰いました。この時点では、認定日の２日後くらいにはハローワークに行けると思っていたのですが、（ハローワークの方に仕事が開いている日にすぐ来て下さいと言われたので）その後、シフトを確認したら２５日まで行けないことに気付きました。
認定日から２週間以上間があいての手続きになってしまうのですが、その分の待機期間３カ月が延びてしまうのでしょうか？
いろいろと質問の回答を探してみたのですが見当たらず質問致しました。
ご回答お願いいたします。
失業保険。いまは雇用保険といいます
待期期間７日間
給付制限３ヶ月ですよ
ハローワークから就業証明書を貰った、ということは
バイトが就職とみなされて再就職手当を申請しなさいということですよ、
従ってあなたはすでに基本手当ての受給資格がなくなっていますので、
給付制限もなくなっていて、延びるようなことではありません
就業証明書の提出と共に再就職手当の申請をすることになります
あなたの場合は、まだ基本手当ては受けていませんので、
所定給付日数の３０％×基本手当てが支給されるはずです
待期期間７日間
給付制限３ヶ月ですよ
ハローワークから就業証明書を貰った、ということは
バイトが就職とみなされて再就職手当を申請しなさいということですよ、
従ってあなたはすでに基本手当ての受給資格がなくなっていますので、
給付制限もなくなっていて、延びるようなことではありません
就業証明書の提出と共に再就職手当の申請をすることになります
あなたの場合は、まだ基本手当ては受けていませんので、
所定給付日数の３０％×基本手当てが支給されるはずです
以前も質問させていただいたのですがもう一度、失業保険についておたずねします。一年半勤めた会社を妊娠、出産のため退社しました。
その後、子供を保育園にいれ働くつもりでいたので育児のため失業保険の延長を申請したのですが、主人が自営業のため、専従者になりました。実際、経理などは、以前よりしていました。しかしやはり働かないと生活が苦しいためハローワクへ行こうと思っているのですが、一旦専従者になってしまたということは、失業保険の対象には、ならないのでしょうか？
その後、子供を保育園にいれ働くつもりでいたので育児のため失業保険の延長を申請したのですが、主人が自営業のため、専従者になりました。実際、経理などは、以前よりしていました。しかしやはり働かないと生活が苦しいためハローワクへ行こうと思っているのですが、一旦専従者になってしまたということは、失業保険の対象には、ならないのでしょうか？
青色専従者は届出をした時点で働いて収入を得ていることになります。従って、失業中とは認められませんので失業保険は受給できません。
失業保険について質問です。
給付期間中は20時間までアルバイトＯＫというのはわかったんですが、20時間を超えると雇用保険に加入しないとだめと言われました。１か所で働いていないので、各会社では入れません。
失業保険について質問です。
給付期間中は20時間までアルバイトＯＫというのはわかったんですが、20時間を超えると雇用保険に加入しないとだめと言われました。１か所で働いていないので、各会社では入れません。もし超えたらどうなるんですか？アルバイト先で雇用保険に加入していなくても、後からもらうことはできるでしょうか？
お願いします。
給付期間中は20時間までアルバイトＯＫというのはわかったんですが、20時間を超えると雇用保険に加入しないとだめと言われました。１か所で働いていないので、各会社では入れません。
失業保険について質問です。
給付期間中は20時間までアルバイトＯＫというのはわかったんですが、20時間を超えると雇用保険に加入しないとだめと言われました。１か所で働いていないので、各会社では入れません。もし超えたらどうなるんですか？アルバイト先で雇用保険に加入していなくても、後からもらうことはできるでしょうか？
お願いします。
再就職手当の件でしたか。
再就職手当を受給するためには
ご指摘の通り雇用保険に加入する条件で就労することが条件です。
ただ、どの職場でも雇用保険に加入できる条件でない場合は
再就職手当は支給されません。
しかし、給付率では再就職手当と同等の就業手当が支給されます。
職安で事実の通り申告をして、就業手当を受給しましょう。
再就職手当を受給するためには
ご指摘の通り雇用保険に加入する条件で就労することが条件です。
ただ、どの職場でも雇用保険に加入できる条件でない場合は
再就職手当は支給されません。
しかし、給付率では再就職手当と同等の就業手当が支給されます。
職安で事実の通り申告をして、就業手当を受給しましょう。
会社都合で職を失い、失業保険の受給を受けようと思いますが、友人の仕事(自営業)を一ヶ月程度手伝ってほしいと相談を受けました。
退職後友人の仕事の手伝いが終わってから申請をするのと、退職後すぐに申請するのとでは、受給資格等が変更になったりしますか？回答お願いします
退職後友人の仕事の手伝いが終わってから申請をするのと、退職後すぐに申請するのとでは、受給資格等が変更になったりしますか？回答お願いします
申請だけして黙って仕事すれば？友人の自営業なら何とかなるだろう
俗にいう不正受給だけどいいんじゃないの
俗にいう不正受給だけどいいんじゃないの
失業保険給付について質問お願いします。
延長給付を受けて残りが六日ほど余った所で就職が決まったんですが、
もしその仕事を辞めたら延長給付でも残り六日間は給付期間に入っていれば、また申請する事は可能ですか？
延長給付を受けて残りが六日ほど余った所で就職が決まったんですが、
もしその仕事を辞めたら延長給付でも残り六日間は給付期間に入っていれば、また申請する事は可能ですか？
出来ませんよ。
残日数のある方が就職した場合は、
再就職手当で残日数を処理します。
しかし、残りの日数が3分の1（2）以上が必要なので、
貴殿は対象外です。
勿論、辞めて残りの日数分を貰う事も出来ません。
雇用保険は貴殿の掛け金だけでは賄え切れず、
税金でもって成り立っていますので、
人のお金ですからそのような事は出来ないのです。
☆補足を受けて★
違います。
どのような理由で辞めるのか、
また貴殿の過去の受給状況にもよりますが、
基本的に出来ません。
判定は職安が行いますので、
正確な状況を職安に伝えて指示を仰ぐといいですよ。
残日数のある方が就職した場合は、
再就職手当で残日数を処理します。
しかし、残りの日数が3分の1（2）以上が必要なので、
貴殿は対象外です。
勿論、辞めて残りの日数分を貰う事も出来ません。
雇用保険は貴殿の掛け金だけでは賄え切れず、
税金でもって成り立っていますので、
人のお金ですからそのような事は出来ないのです。
☆補足を受けて★
違います。
どのような理由で辞めるのか、
また貴殿の過去の受給状況にもよりますが、
基本的に出来ません。
判定は職安が行いますので、
正確な状況を職安に伝えて指示を仰ぐといいですよ。
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