離婚について相談です。
私２６歳、夫２６歳。子供現在は５ヶ月。

結婚後すぐに妊娠しつわりになり、つわりが落ち着安定期に、
旦那が結婚前から不貞を続けていた事を知りました。
妊娠中だった為、誓約書を書かせ、離婚はせずにいましたが、里帰り出産中に風俗いっていました。
その為別居しましたが、生活費を貰えず、無料弁護士に相談したが調停は時間がかかるから～など無料の為か解決策をアドバイスしてもらえず、まだ生後４ヶ月の子供がいるので動けず、今に至ります。
失業保険の書類を旦那の会社に預けているので、扶養から外して書類を返す手続きをしてほしいと、旦那に言いますが、今手続きしている、と言って時間ばかり経過しています。

会社に電話しましたが、個人情報の為、人事部には電話は繋げないと言われ、妻である私は、旦那を通さないと扶養から外してもらえないそうです。
離婚したいのですが、その前にハローワークに行きたいのですが、会社に預けてある離職票が必要です。
離婚調停をおこす予定ですが、早く離職票だけほしいのです。
私は関東におり、旦那は大阪勤務です。話し合いに行くにも、お金は親から生活費を借りており、子供もいるのでできません。

何かいい方法はないのでしょうか。
どなたか助けて下さい。
相手の両親は、たかが風俗で。女遊びくらいで、と言い連絡を拒否されています。
男性の女性関係の考え方は様々だと思いますので、そのご意見はご遠慮下さい。

５ヶ月の子供さんもいらっしゃるので、大変でしょう。ですが、母親としても今後のことをしっかりと考えてご決断ください。


まずは、失業保険の書類、離職票云々とは、貴方様のことですか？

妊娠により、受給延長しているのでしょうか？

いずれにせよ、貴方様個人の書類でしたら、ご主人の会社とは関係ないかと思いますが…


離婚に関しては、夫婦また子供さんも含めての問題ですので、遠距離で大変だとは思いますが、まずはご主人と話し合われるのが先ではないでしょうか。




ご主人と離婚について話し合い、協議し、それで無理なら調停になりますが、それなりの覚悟を決めてください。


慰謝料や、養育費の問題もありますし、今後の貴方様、そして子供さんの人生の方が長いのですよ。


ご無理なさいませんように。

失業保険延長の意味を教えて下さい。

私もしかして勘違い？

失業保険延長って、失業保険受給中に、病気やゲガなどしてしまい、30日以上働く事が出来ない場合、
働ける状態になるまで支給されると思っていますが、もしかして、働ける状態になるまでまってもらえる期間？

そうですね！私も妊娠中で期間延長です！ケガの場合は治ってから仕事を探しだす時にまた申請してそれから支給になりますよ！私も勘違いしてて職安に確認しました！
失業保険は働く意志がある人が仕事を見つけるまでの間にもらうものなのでケガ、妊娠のかたは仕事できる状態までまってくれる期間の延長だそうです！
わかりずらくなってすいません(*_*)

失業保険受給期間中の妊娠。

現在失業保険受給中で今まで２度認定日があり、失業保険をもらいました。


ですが、この度私が妊娠してしまい、 実家が遠方のこともあり今後仕事につくことが難しくなってしまいました。

そこで求職活動をやめ失業保険受給を停止してもらい、今後主人の扶養に入ろうと考えているのですが、この場合はハローワークに届ける必要がありますか？それとも認定日に行かなければいいだけですか？

ハロワに届けて下さい。また、妊娠を証明するもの（母子手帳）を持っていけば最長で３年権利を延長できます。再度働けるようになったら手続きをすれば残りをもらいながら求職活動できます。

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